Με δεδομένη τη ριζική αντίρρηση και αντίθεση μας στο Ν.4024/2011 περί εργασιακής εφεδρείας, απεστάλη επείγουσα επιστολή – παρέμβαση της ΓΣΕΕ προς τον Υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης με θέμα:

«Παράταση προθεσμίας για την υποβολή της υπεύθυνης δήλωσης, για την συνολική συντάξιμη προϋπηρεσία»

Προς τον Υπουργό Διοικητικής

Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής

Διακυβέρνησης

κο Δημήτρη Ρέππα

Κύριε Υπουργέ,

Στο πλαίσιο εφαρμογής του άρθρου 34 του ν. 4024/2011 περί κατάργησης κενών θέσεων ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου και εργασιακής εφεδρείας προβλέπεται με σχετική εγκύκλιο ότι « το προσωπικό με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου (ΙΔΑΧ) των φορέων που εμπίπτουν στο πεδίο εφαρμογής του άρθρου 34 του ν. 4024/2011, οφείλει να υποβάλει στις ανωτέρω Διευθύνσεις Διοικητικού / Προσωπικού, το αργότερο έως 20.11.2011, Υπεύθυνη Δήλωση για τον ακριβή αριθμό συντάξιμου χρόνου ασφάλισης όχι μόνο στον φορέα που υπηρετεί, αλλά και τυχόν συντάξιμη προϋπηρεσία που διαθέτει σε άλλους φορείς».

Περαιτέρω προβλέπεται ότι «συντάξιμη προϋπηρεσία που δεν θα αναφερθεί στην ανωτέρω υπεύθυνη δήλωση θα προβλεφθεί ώστε να μην προσμετρηθεί στον υπολογισμό του συντάξιμου χρόνου του υπαλλήλου κατά τη μελλοντική συνταξιοδότησή του».

Για λόγους που οφείλονται στην απαράδεκτη επί δεκαετίες καθυστέρηση μηχανοργάνωσης των Φορέων Κοινωνικής Ασφάλισης οι εργαζόμενοι που εμπίπτουν στο πεδίο εφαρμογής του άρθρου 34 αδυνατούν πλήρως και χωρίς ασφαλώς δική τους υπαιτιότητα ν’ ανταποκριθούν μέσα στην ασφυκτική προθεσμία που τους ετέθη ιδιαίτερα για τη δήλωση τυχόν συντάξιμης προϋπηρεσίας που διαθέτουν σε άλλους φορείς.

Συναφώς με αυτήν την αντικειμενική αδυναμία είναι βάναυσα άδικη και δυσανάλογη η προβλεπόμενη συνέπεια να μη προσμετρηθεί ο μη δηλωθείς χρόνος στον υπολογισμό του συντάξιμου χρόνου του υπαλλήλου κατά τη μελλοντική συνταξιοδότηση.

Θεωρούμε ότι δεν είναι ανεκτό να φορτώνονται στους εργαζόμενους επιπλέον ευθύνες και υποχρεώσεις που δεν τους ανήκουν, τη στιγμή μάλιστα που το Κράτος τους εντάσσει στην εργασιακή εφεδρεία ανατρέποντας πλήρως τα δεδομένα του εργασιακού τους βίου και τον προγραμματισμό ολόκληρης ζωής.

Για τους ως άνω λόγους ζητούμε την κατεπείγουσα δική σας παρέμβαση για την επίλυση του προβλήματος που έχει ανακύψει με την υποχρέωση της υπεύθυνης δήλωσης έως 20-11-2011, σχετικά με τον συντάξιμο χρόνο ασφάλισης του προσωπικού που εντάσσεται στην εργασιακή εφεδρεία, τόσο για την προθεσμία όσο και για την ουσία αυτής της διαδικασίας.

Με τιμή

Ο Πρόεδρος                                   Ο Γεν. Γραμματέας

Γιάννης Παναγόπουλος                Νικόλαος Κιουτσούκης